2021-10-14
209次
健康管理師
面議
環(huán)境好
年終獎
管理規(guī)范
有提成
技術(shù)培訓
旅游
申請職位
工作性質(zhì)兼職
職位類別營養(yǎng)師
招聘人數(shù)40人
學歷要求學歷不限
工作經(jīng)驗經(jīng)驗不限
適合性別性別不限
年齡要求50歲以下
招聘部門不限
工作地區(qū)江西/南昌/紅谷灘區(qū)
工作地點南昌市紅谷灘新區(qū)嶺口路129號聯(lián)發(fā)江岸匯景8棟三單元101室
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：陳雪
聯(lián)系電話：181****6048
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職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
2021-10-13
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職位描述
崗位職責
1.建立健康檔案：建立基本健康信息檔案，采集基本生活信息
2.健康檢測：包括常規(guī)中醫(yī)經(jīng)絡(luò)檢測以及亞健康檢測，了解顧客健康狀況
3.健康危險因素分析、評估：根據(jù)監(jiān)測結(jié)果和顧客的健康狀況，對其進行客觀的分析，找出健康危險因素。并對顧客健康狀況做出科學的評估，出具健康評估報告
4.健康干預：用科學的干預項目對亞健康狀況進行系統(tǒng)和精準的干預，解除亞健康狀態(tài)惡化到疾病的風險。通過干預，讓顧客恢復健康
5.健康管理效果評價：對健康管理的效果進行評價，讓顧客了解健康管理服務(wù)的可行性和有效性，進一步加深健康管理的認知度
6.健康維護與促進：定期進行健康維護，促進健康，提升顧客的自我健康意識水平
1.建立健康檔案：建立基本健康信息檔案，采集基本生活信息
2.健康檢測：包括常規(guī)中醫(yī)經(jīng)絡(luò)檢測以及亞健康檢測，了解顧客健康狀況
3.健康危險因素分析、評估：根據(jù)監(jiān)測結(jié)果和顧客的健康狀況，對其進行客觀的分析，找出健康危險因素。并對顧客健康狀況做出科學的評估，出具健康評估報告
4.健康干預：用科學的干預項目對亞健康狀況進行系統(tǒng)和精準的干預，解除亞健康狀態(tài)惡化到疾病的風險。通過干預，讓顧客恢復健康
5.健康管理效果評價：對健康管理的效果進行評價，讓顧客了解健康管理服務(wù)的可行性和有效性，進一步加深健康管理的認知度
6.健康維護與促進：定期進行健康維護，促進健康，提升顧客的自我健康意識水平
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