2021-11-18
139次
服務(wù)顧問
8K-10K/月
環(huán)境好
五險一金
管理規(guī)范
有年假
晉升快
壓力小
申請職位
工作性質(zhì)全職
職位類別4S店管理
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗經(jīng)驗不限
適合性別性別不限
年齡要求35歲以下
招聘部門售后部
工作地區(qū)江西/南昌/紅谷灘區(qū)
工作地點南昌市新建區(qū)南昌和諧昌寶寶馬4S店
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:陳媛
聯(lián)系電話:182****3959
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打電話前先投遞一份簡歷,面試成功率提高30%
職位動態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
0天
簡歷平均處理時長
2023-11-21
企業(yè)最近登錄時間
職位描述
一、崗位職責(zé):
1.有效貫徹公司的各類服務(wù)策略,完成各項服務(wù)指標;
2.負責(zé)來店客戶的售后服務(wù)接待工作,并按照流程為客戶提供車輛保養(yǎng)、維修、增值業(yè)務(wù)等咨詢及辦理;
3.負責(zé)修理過程的溝通與質(zhì)量把關(guān);
4.負責(zé)向客戶交送車輛,并結(jié)清相關(guān)賬款;
5. 建立并完善客戶及車輛檔案,并及時更新,維護良好的客戶關(guān)系。
二、任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉汽車維修流程,有駕照和駕駛經(jīng)驗
2.掌握扎實的汽車基礎(chǔ)知識,兩年以上4S店服務(wù)顧問工作經(jīng)驗;
3.有奔馳、寶馬、奧迪等豪華車4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4. 具有較強的語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、沖突解決能力和實際動手能力,能熟練進行計算機操作。
三、福利待遇:
1、健全的福利機制:根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)繳納五險一金:為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、大病統(tǒng)籌、公積金;
2、帶薪假期、三節(jié)福利、專業(yè)培訓(xùn);
3、工作餐:為員工提供免費工作午餐;
4、年度體檢:每年為員工提供一次免費體檢;
5、提供年度優(yōu)秀員工獎勵,員工團建活動;
聯(lián)系人:陳女士 一七七 七零零八 九五八三
聯(lián)系地址:江西省南昌市新建區(qū)望城新區(qū)新興西大道198號
1.有效貫徹公司的各類服務(wù)策略,完成各項服務(wù)指標;
2.負責(zé)來店客戶的售后服務(wù)接待工作,并按照流程為客戶提供車輛保養(yǎng)、維修、增值業(yè)務(wù)等咨詢及辦理;
3.負責(zé)修理過程的溝通與質(zhì)量把關(guān);
4.負責(zé)向客戶交送車輛,并結(jié)清相關(guān)賬款;
5. 建立并完善客戶及車輛檔案,并及時更新,維護良好的客戶關(guān)系。
二、任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉汽車維修流程,有駕照和駕駛經(jīng)驗
2.掌握扎實的汽車基礎(chǔ)知識,兩年以上4S店服務(wù)顧問工作經(jīng)驗;
3.有奔馳、寶馬、奧迪等豪華車4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4. 具有較強的語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、沖突解決能力和實際動手能力,能熟練進行計算機操作。
三、福利待遇:
1、健全的福利機制:根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)繳納五險一金:為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、大病統(tǒng)籌、公積金;
2、帶薪假期、三節(jié)福利、專業(yè)培訓(xùn);
3、工作餐:為員工提供免費工作午餐;
4、年度體檢:每年為員工提供一次免費體檢;
5、提供年度優(yōu)秀員工獎勵,員工團建活動;
聯(lián)系人:陳女士 一七七 七零零八 九五八三
聯(lián)系地址:江西省南昌市新建區(qū)望城新區(qū)新興西大道198號

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